11 prac w domu, które możesz wykonywać

Praca w domu stała się istotną częścią świata biznesu XXI wieku. Pomimo sprzecznych opinii na temat efektywności pracowników pracujących zdalnie, liczba miejsc pracy dla freelancerów stale rośnie.

Wiele firm stosuje model pracy TRaD (telecommuting, remote, and distributed) w takich branżach jak komputery i IT, opieka zdrowotna czy finanse.

W niektórych branżach praca zdalna jest łatwiejsza do zaadaptowania ze względu na odmienny charakter pracy. Jednak dzięki szybkiemu rozwojowi technologii, praca zdalna jest również dostępna w edukacji, sprzedaży i obsłudze klienta.

Jakie są zalety pracy w domu?

Badania wykazały, że umożliwienie pracownikom pracy w domu może przynieść równie duże korzyści pracodawcom. Od zwiększonej wydajności do oszczędności pieniędzy, w dłuższej perspektywie, zarówno właściciele firm i menedżerowie, jak i pracownicy mogą korzystać z możliwości pracy w domu.

Efektywność kosztowa

Biorąc pod uwagę fakt, że pracownicy nie będą musieli dojeżdżać do pracy ani samochodem, ani transportem publicznym, oczywiste jest, że można zaoszczędzić na kosztach dojazdów.

Innym ekonomicznym czynnikiem jest to, że nie jest potrzebna fizyczna przestrzeń na biuro - wiele startupów może skorzystać z zatrudniania pracowników zdalnych.

Elastyczne godziny pracy

Każdy człowiek jest inny - jedni lubią poranki, inni są nocnymi marudami. Dlatego też, dając pracownikom swobodę wyboru godzin pracy, firmy wykonują więcej pracy.

Z punktu widzenia pracownika, elastyczny harmonogram pozwala mu odpowiednio zaplanować swój dzień. Pozwala im również dostosować się do harmonogramów ich rodzin i poprawić relacje osobiste.

Komfort

Komfortu, jaki daje pracownikowi praca w domu, nie zastąpi żadna innowacyjna i modna przestrzeń do pracy. Hałaśliwi współpracownicy to często problem dla osób, które łatwo się rozpraszają. Dlatego właśnie cicha domowa przestrzeń biurowa jest dla wielu pracowników lepszym rozwiązaniem, aby uwolnić swój pełny potencjał.

Zmniejszony poziom stresu

Poczucie bycia w domu jest zazwyczaj związane z głębszym poczuciem komfortu i spokoju. Dlatego też, gdy ludzie pracują w domu, mogą mieć obniżony poziom stresu, co przyczyni się do ich efektywności, jak również długoterminowego zdrowia fizycznego i psychicznego.

Mniejszy stres wynika również z faktu, że szef nie jest stale w pobliżu i można uniknąć irytujących kolegów.

Większa produktywność

Chociaż niektórzy mogą twierdzić, że koncentracja w domu jest trudniejsza ze względu na wiele możliwych czynników rozpraszających, stres związany z miejscem pracy okazuje się być większym wrogiem produktywności.

Zwiększona produktywność jest w rzeczywistości potencjalnym wynikiem wszystkich wyżej wymienionych zalet. Kiedy pracownicy czują się komfortowo w swoich warunkach pracy i mają kontrolę nad swoim harmonogramem, mogą w końcu skupić się na prawdziwej pracy.

Gdzie szukać pracy w domu?

Istnieje kilka sposobów na szukanie pracy w domu. Niektóre z nich to:

• Wpisz frazę, która mówi "praca z domu", "zdalny", "telepraca", lub podobne w polu wyszukiwania znanych platform wyszukiwania pracy.
• Spójrz na oferty pracy dla freelancerów na stronach takich jak Upwork, Freelancer, Simply Hired itp.

Jak uniknąć oszustów?

Ponieważ Internet jest mniej lub bardziej wolną przestrzenią dla każdego, niebezpieczeństwo ze strony oszustów jest wysokie.

W celu ochrony kandydatów przed potencjalnymi oszustami, jest kilka rzeczy, które muszą zrobić przed ubieganiem się o pracę w domu:

• Zapoznaj się z najczęstszymi oszustwami związanymi z pracą
• Dokładnie przeczytać ofertę pracy
• Dowiedz się więcej o firmie oferującej pracę
• Nie płać żadnych opłat, aby dostać pracę
• Trzymaj się z dala od ogłoszeń typu "szybkie pieniądze".

Jakie są najlepsze oferty pracy dla osób pracujących w domu, o które mogą ubiegać się kandydaci? Jaka jest średnia stawka godzinowa dla każdej z tych prac? Jakie są ich wskaźniki satysfakcji? Dowiedz się tego z poniższej infografiki.